4月27日至28日，第七届贵州人才博览会（以下简称“人博会”）在贵阳国际会议展览中心举办，吸引天下英才汇聚贵州。展览馆外，应聘者排起了四队长龙，在炎炎烈日下等待着过安检进入展览中心。展览馆内则人山人海，人声鼎沸，各领域高层次人才仔细了解各单位引进条件和薪资待遇，并积极与现场工作人员洽谈，投递简历、填报资料。各个区域的引才单位已准备好各项资料，热情接待前来咨询的八方人才。
本届人博会首次采取按领域集中引才模式，展会现场共设大扶贫、大数据、大生态、卫生健康、国防科技工业、国有企业、文化旅游、科技教育、金融保险、职业技能、“两新”组织和人力资源开发（综合类）领域等12个引才专区，组织各地各相关行业领域重点用人单位到场集中引才。
六盘水发布人才需求人，计划引进博士58人，硕士人，本科人，本科以下人，计划引进正高级职称人，副高级职称67人，覆盖12个领域。家单位分布各个专区，以醒目的招聘信息、图文并茂的宣传资料、耐心的现场讲解等方式充分展示自身优势资源、人才引进*策、就业环境、工作氛围等情况，吸引着过往的人才前来咨询、投简历、填资料……
六盘水职业技术学院人事处处长刘荣辉表示：“我们的岗位需求主要是老师和辅导员，本次参加人博会计划引进硕士研究生以上人才13名。这两天共收到了多份简历，达成意向的有50多个，现场评审的是11个。我们需要的是理论和实践都要符合要求的双师型人才，无论是专业的多样性，还是学历、综合素质等方面都有提高。总体的来说，参加这次人博会基本上达到了我们引才的目的，但是有些紧缺的专业，比如医护类、财会类的人才还是比较少。”
中国农业大学研究生龚盈说：“我是江西人，之前在北京工作两年，现在我男朋友准备回贵州来发展，我也准备结束北漂生活来贵州工作。贵州的这些城市，我对六盘水比较感兴趣，之前就听同学说中国凉都的夏天只有19度，气候环境都很适合居住。所以今天到贵州人博会现场，我投的三份简历都是投给六盘水的用人单位，希望能够有机会到凉都去工作生活。”
王立，毕节赫章人，一位看起来乖巧可爱的女孩，通过了六盘水市体育局面试的她告诉记者，选择六盘水市体育局除了专业对口，也很喜欢六盘水的气候宜人和各种美食，且离家近，工作稳定。当她和六盘水市体育局现场成功签约后，很兴奋的对记者说，今后就在六盘水扎根了，好好上班，争取找个男朋友，努力为六盘水体育事业贡献微薄力量。
六盘水各用人单位求贤若渴，希望借助贵州人博会这个平台，引进能够胜任工作的人才，为六盘水的发展建设提供智力支持。当得知看重的人才已坐上回家的高铁时，六盘水市体育局直接邀请该应聘者转道到六盘水签约。现场甚至出现两家单位同时对同一个应聘者发出签约邀请的情况。
六盘水市体育局局长杨继*表示，六盘水市体育局计划为六盘水市体育事业发展打造一个精英团队，现在人才稀缺，这次参加人博会就是寻找能为体育事业发展服务的各个专业领域的精英人才，为下一步体育事业发展打下扎实的人才基础。本着宁缺毋滥的原则引进具备专业性、品行好、熟知体育事业三个要素的人才。这次来应聘的人才之多出乎意料，本以为体育部门是个冷门岗位，没想到有60名一本硕士研究生投递简历，面试中，每个应聘者都体现出了强烈的意愿，愿意将所学专业知识与体育工作有机结合起来，共同推动六盘水体育事业的发展。
被誉为“贵州最美大学”的六盘水师范学院，凭借良好的发展优势，吸引了众多省内外的应聘者。该校人事部主任赵芳透露，仅人博会第一天，该校就吸引了多名人才到现场进行咨询和登记，其中博士有5人，达成意向的有22人，准备签约的有16人。
据统计，六盘水在本届贵州人才博览会现场接待各类人才人（其中博士58人，硕士人，本科及以下人），达成意向的有人（其中博士47人，硕士人，本科及以下人），现场签约的有人（其中博士6人，硕士人，本科及以下人）。
来源：乌蒙新报
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