云上建支部、会商解难题、搭平台优服务，贵州六盘水——
凝心聚力推动“新新”向荣
*员外卖员利用“红帆美团云小播”平台为员工播送“喜迎二十大”专题学习。郭君海张亮摄
为解决新业态、新就业群体领域组织覆盖难、活动开展难、作用发挥难等问题，去年以来，贵州省六盘水市加强新业态、新就业群体*建工作，通过开展“两个覆盖”专项行动、建立会商工作机制、搭好驿站平台等措施，助推新业态新就业群体融入基层*建格局。
开展“两个覆盖”专项行动近日，六盘水金袋网络科技有限公司*支部书记翟元莉在“红帆美团云小播”平台发布主题*日活动信息：“本月主题为‘我心向*·益骑同行’，内容为助力城市小区治理……”无独有偶，盘州市贵州子非鱼文化传播有限公司董事长、红果经济开发区互联网联合*支部书记李艳青，也在自己的直播间组织上*课、帮助培训网络主播。
针对新就业群体人员复杂、流动性强等行业发展现状和从业人员特点，六盘水市开展新兴领域“两个覆盖”专项行动，对网络主播、货车司机、快递外卖、网约车等新业态新就业群体进行全面摸底排查，摸清新业态企业余家，从业人员余人，结合实际情况和疫情防控要求，积极探索建立云上*组织，为新业态新就业群体搭建云上阵地，增强*在新业态领域的号召力和影响力，方便新就业群体随时随地了解、参加组织活动。
目前，已组建互联网货运、美团外卖、网络直播、物流等云上*组织，选派70余名*建指导员，采取线上线下相结合的方式指导落实“三会一课”、主题*日等组织活动，促进新就业群体*建工作全面提质增效。
建立联合会商工作机制“有些劳动者与企业没签合同、有的没买投保保险……今天大家都在，请各部门、企业共同讨论，怎么解决这些问题。”在今年开展的“新业态新就业群体*建提质”行动中，新就业群体*组织与行业主管部门、监管部门等会商解决发现的问题。
为解决新就业群体权益保障难、照顾家庭难、心理疏导不及时等问题，六盘水市建立联合会商机制，搭建多领域、多部门协同排忧解难的平台。推动新业态企业、新业态领域*组织与行业主管部门、监管部门定期会商，按照“问题收集—分析研判—会商议事—跟踪落实”的流程，借助线上线下*建云平台和阵地，开通多种诉求表达渠道，明确专人负责收集整理意见建议，分类建立新就业群体诉求问题台账，分析研判后形成议题。根据议题的实际特点和要求，*组织能处理的及时与企业会商处理；需要主管部门处理的，联合网信办、公安局、交通局等部门进行会商处理。
今年以来，收集各类问题意见余项，经会商办理全部解决，实现了问题处置零障碍、扶困解难零缝隙、人文关怀零距离。
搭建暖心服务驿站平台走进遍布在钟山区的“红帆驿站”，免费茶水、充电桩、图书阅览、舒适座椅等十余项暖心服务一应俱全，外卖小哥、快递员、网约车司机等新就业群体有了歇脚和学习的温馨阵地。
为进一步推动新业态高质量发展，六盘水市依托*群服务中心、户外劳动者综合服务站，打造余个集*建引领、便民服务、温情关怀、志愿服务为一体的“红帆驿站”，配套空调、爱心药包、饮水机等设施和物资，让“红帆驿站”成为传递*的温暖、提供贴心服务、共治共享的“新名片”。“红帆驿站”依托智慧*建平台，推出“喜迎二十大”系列专题学习宣讲、技能培训、就业招聘和相关*策咨询、法律咨询等活动，新就业群体凝聚思想、关爱服务、权益保障、参与城市治理等方面的作用。
建立“1+1+N”联系包保工作机制，通过1名支委联系1名*员、1名*员联系N名员工，在每月“*组织活动周”固定开展活动中，通过“线上组织、包保联系、驿站聚集、统一行动”的方式，*员主动“亮身份”，引导新就业群体参与到社会基层治理中，发挥“城市探头”“小巷管家”作用，提升城市治理现代化水平。截至目前，六盘水市新就业群体开展*策宣传余次、志愿服务余人次、走访慰问困难员工余人。
编辑：刘雅婷